Более 1 900 из них выбрали для своей деятельности объекты оборонно-промышленного комплекса
В текущем году с помощью студенческих трудовых объединений на производство в республике было направлено 2 571 молодой специалист. Примечательно, что более 1 900 из них выбрали для своей деятельности объекты оборонно-промышленного комплекса (ОПК).
Хотя значительная часть ребят пока проходит производственную практику, 1 050 человек уже официально трудоустроены в промышленном секторе. Всего в программе задействовано 26 компаний-работодателей.
Как отметил директор Республиканского центра студенческих трудовых отрядов и заместитель председателя Наблюдательного совета Российских студенческих отрядов Василий Ислаев, такая практика позволяет заблаговременно формировать надежный кадровый резерв для промышленности. По его оценке, предприятия ОПК сегодня испытывают острую нехватку кадров, и студенческие отряды дают уникальную возможность получить востребованную рабочую специальность и закрепить теоретические знания реальным опытом еще до получения диплома.
Перед выходом на производство ребята бесплатно осваивают нужные профессии. Так, весной 2026 года курсы для промышленных предприятий Татарстана прошли 1 426 человек (почти половина от общего числа подготовленных), а на осенний период запланировано обучение еще 1 680 студентов.
Наибольшим спросом среди молодежи пользуются профессии электромонтера по ремонту электрооборудования, слесаря механосборочных работ и сварщика ручной дуговой сварки — эти направления выбрали свыше тысячи человек. Реже, но не менее востребованно, студенты осваивают специальности сборщика боеприпасов, оператора беспилотных авиационных систем, резчика ручной кислородной резки и лаборанта-микробиолога.
Производственное направление в движении студенческих отрядов активно развивается в республике с 2020 года, а с 2024-го Татарстан получил статус одного из ключевых опорных регионов России в этой сфере. Ежегодно на площадках республики реализуются масштабные межрегиональные и всероссийские трудовые проекты с участием молодежи из разных уголков страны. Значительная часть из них после окончания практики остается работать на местных заводах.
Традиционно лучшими площадками для трудоустройства бойцов студотрядов признаются крупнейшие работодатели региона: «КАМАЗ», особая экономическая зона «Алабуга» и завод «ПОЗиС». Высокий уровень организации подтверждается и на федеральном уровне: в 2025 году опыт татарстанских производственных отрядов занял первое место во всероссийском конкурсе лучших практик трудоустройства молодежи Минтруда РФ в номинации «Молодые таланты или молодые лидеры в ключевых приоритетных отраслях».
Координацию деятельности студенческих объединений в республике осуществляет Министерство по делам молодежи РТ в рамках реализации задач национального проекта «Молодежь и дети».
Автор
